martes, 14 de mayo de 2024

Jurisprudencia - Condena a la Universidad de Valencia por discriminar salarialmente a sus profesores asociados

 

- Juzgado de lo Social N°. 18 de Valencia, Sentencia 123/2024 de 17 Abr. 2024, Proc. 459/2021: Discriminación salarial. Doble escala salarial entre los profesores asociados de la Universidad de Valencia con contratos a tiempo parcial y los profesores universitarios con jornada completa. No está justificado. Deben recibir la misma retribución, en proporción a la parcialidad de su jornada, unos y otros, teniendo en cuenta que desempeñan las mismas labores. La guía docente ha implementado mayor carga de trabajo a todos, con independencia del tipo de contratación y de la categoría laboral. Los profesores asociados también tienen que realizar tareas fuera de la docencia como preparar las clases, elaborar materiales o reuniones departamentales. Condena de 1.000 € de indemnización a cada uno de los 42 profesores asociados.

Ponente: Juesas Loaces, María José.
Nº de Sentencia: 123/2024
Nº de Recurso: 459/2021
Jurisdicción: SOCIAL
Diario LA LEY, Nº 10504, Sección Sentencias y Resoluciones, 14 de Mayo de 2024


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